מהי פגיעת עבודה ומתי זה נחשב רשלנות מעסיק?

נפגעתם במהלך העבודה או כתוצאה ממנה? ייתכן ומגיע לכם הרבה כסף.

הביטוח הלאומי מכיר בפגיעות עבודה, כמקרים המזכים את הנפגע בזכאויות שונות.

חשוב לדעת כי בסיטואציות מסוימות, כאשר המעסיק לא נהג כדין, וכתוצאה מכך התרחשה הפגיעה, ניתן לתבוע את המעסיק.

כדי לדעת איך לנהוג בכל מקרה של פגיעה בעבודה, חשוב להתמצא היטב בפרטי החוק.

מגיע לכם לדעת מה מגיע לכם.

 

מתי מוגדרת פגיעה כלשהי כפגיעת עבודה מבחינה חוקית?

החוק מגדיר 3 סוגי פגיעות המוכרות כפגיעות עבודה. פגיעות אלו מזכות את העובד הנפגע בפיצויים ובזכאויות נוספות:

סוג הפגיעההסבר
תאונת עבודהבמידה והעובד נפגע בתאונה תוך כדי העבודה וכתוצאה ממנה, כולל בדרכו לעבודה ובחזור, נחשבת הפגיעה כפגיעת עבודה.
מחלת מקצועעובד שחלה במחלה שנגרמה עקב חשיפה לחומרים או לסביבה מזיקים כחלק מתנאי העבודה, נחשבת מחלתו כפגיעת עבודה.
מיקרוטראומהעובד שנפגע כתוצאה מפעילות חזרתית ממושכת בעבודה, מוכר כנפגע עבודה.

 

את מי יש לתבוע לאחר פגיעת עבודה?

ישנם 3 גופים אותם ניתן לתבוע לקבלת פיצויים על פגיעה בעבודה:

הביטוח הלאומי

הביטוח הלאומי מזכה את הנפגעים בתאונת עבודה על פי חוק בדמי פגיעה, ובמידה ונקבעים אחוזי נכות גם במענק נכות או בקצבת נכות חודשית.

 

כיצד נקבעים אחוזי הנכות?

על הנפגע להציג תלונות על פגיעה בכושרו כולל מסמכים המעידים על כך, אסמכתאות רפואיות, בדיקות שנערכו ועוד. הנפגע יעמוד בפני וועדה רפואית שתבדוק את מצבו הגופני ותקבע את אחוזי הנכות של העובד. הוועדה כוללת רופאים מומחים בתחומם, מטעם הביטוח הלאומי.

חשוב להתייצב לפני הוועדה עם מלווה מטעם הנפגע, וכן להביא את כל הניירת הרפואית הרלוונטית. מתן התשובה בעניין אחוזי הנכות יישלח תוך שבועיים בדואר.

 

חברת הביטוח בה ביטח המעסיק את העובד

במידה והמעסיק ביטח את העובד בפוליסת ביטוח חיים או בפוליסה של ביטוח מנהלים, חשוב לפנות לחברת הביטוח ולבדוק האם הפוליסה מכסה מקרים של תאונות אישיות, במקרה שיש, יש לתבוע את החברה לקבלת פיצויים.

 

תביעה נגד המעסיק – במקרה של רשלנות מצידו

אם הפגיעה התרחשה כתוצאה מרשלנותו של המעסיק ניתן לתבוע אותו לתשלום פיצויים על הנזק שנגרם. במקרה זה יש להוכיח כי המעסיק אכן גרם לפגיעה ברשלנותו. כדי להוכיח זאת נדרש העובד להגיש חוות דעת מקצועית ממומחה המכיר את התחום. כדאי לצרף תמונות של זירת התאונה כדי להוכיח שאכן היתה זו רשלנות מצד המעסיק. חשוב להתייעץ עם עורכי דין תאונת עבודה המומחים בתחום, ויודעים כיצד להגיש תביעה מקצועית כנגד המעסיק.

 

נפגעתם במקום העבודה? אל תוותרו על הכסף ששייך לכם!

פגיעה במקום העבודה עשויה לזכות אתכם בפיצויים גבוהים, אל תהססו לפנות לעורך דין מקצועי כדי שיעזור לכם למצות את הזכויות השייכות לכם. חשוב לעשות זאת במהירות האפשרית כדי שהתביעה לא תתיישן ותאבד את תוקפה.

ציוד משפטי

 

אולי יעניין אותך גם